【管理部リーダー候補】3つの事業を展開するSaaS企業の経営を支える

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業務内容

<募集背景>

2019年に創業したBUSINESS-ALLIANCEは、3つの事業を展開しています。現在は2名の時短勤務メンバーがおりますが、将来を見据えて管理部門を強化したく募集する運びとなりました。

 

<ミッション>

BUSINESS-ALLIANCE社及び子会社の総務・人事・労務・経理・法務全般の立ち上げ及び業務遂行

 

<仕事内容>

BUSINESS-ALLIANCE社及び子会社の総務・人事・労務・経理・法務における業務全般を担当いただきます。

ゆくゆくは時短勤務メンバーをはじめとした管理部のマネジメントもお任せしていきたいと考えております。

 

<本求人の魅力>

■業務の魅力

・ベンチャーの管理部門全般の業務を経験できること。現在の会社規模だからこそ管理部門の幅広い業務に従事でき、汎用的なスキルを身につけることが可能

・管理部門のリーダーというポジションで責任を持って仕事ができる

・スタートアップでこれから成長していく余地があるからこそさまざまな経験を積むことができる(例 資金調達/IPO/ 企業の成長フェーズにおける組織戦略、採用戦略/人事制度構築/社員のエンゲージメント向上施策の実施、働きやすい環境構築 など)

 

■人の魅力

・成功経験豊富なメンバーと一緒に事業を創ることができます。元代表取締役、CTO、執行役員などの経験者が在籍し、共に事業をグロースさせる環境で経験を積むことが可能です。

・自分次第でステップアップしていける環境が整っています。自己投資の時間を作りたい、自発的にチャレンジしたいという志向の方にとってはぴったりの環境です。

 

■会社の魅力

昨今のスタートアップ/ベンチャー企業は1つのプロダクトを徹底的に育て事業展開していくことが王道でしたが、当社では、シリーズAフェーズですでに3つの事業を展開しているのが特徴です。具体的には1つのコアエンジンを育てつつ、3つのサービスに横展開できるような仕組みを整えながら開発を進めています。

① 財務情報・非財務情報を収集・統合し、資本を可視化するシステム「coval」

② 生活者の価値観やライフスタイルの変化からペルソナを可視化・分析するシステム「Persa」

③ テンプレートとプロフェッショナルとのマッチングでプロジェクト完遂を加速する「flowzoo」

応募条件

必須スキル 総務・人事・労務・経理・法務業務のうち2つ以上の領域を担当されたご経験のある方
歓迎スキル ・シリーズA・Bフェーズのベンチャー企業で管理部門の正社員として従事されたご経験
・IPO準備に関するご経験がある方
・管理部門の業務フロー設計経験がある方
・管理部門のリーダー/マネジメント経験をお持ちの方

<以下のようなご経歴の方はマッチする可能性が高いです>
①これまで管理会計領域を担当しており、これから管理部全体を見渡す立場で関わっていきたい方
②これまでの会社で人事部の立ち上げ期に関わり、業務を幅広く担当されてきた方
最終学歴 大卒以上

待遇

給与 月給:335,000〜500,000円
雇用形態 正社員
勤務地 【オフィス】
東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒
(敷地内禁煙、屋外喫煙所あり)

【アクセス】
・JR線「目黒駅」 東口より徒歩1分
・東急目黒線、東京メトロ南北線、都営三田線「目黒駅」正面口(中央口)より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00(休憩:1時間)
※時間外労働有無:有
リモート勤務 リモート勤務OK
休日 土日祝日休み 完全週休2日制
有給休暇 / 年末年始 / 慶弔休暇育児休暇 / 産前産後休暇
待遇・福利厚生 通勤手当 / 健康保険 / 厚生年金保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 退職金制度
PC貸与 / 服装自由
その他 ■試用期間:6ヶ月(契約社員)

■試用期間中の労働条件:同条件

■給与欄記載額には、みなし残業代(月40時間分 / 79,000~117,000円分)を含む。※超過分は全額支給

■選考プロセス:
書類選考→一次面接→二次面接→適正検査→最終面接(オファー面談)→内定
※状況により、選考フローが変動する可能性がございます。

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